Recruiting Consulting für agiles Recruiting
Denn Fachkräftemangel erfordert Flexibilität
Erfahren Sie, wie Sie in unserer heutigen VUCA-Welt agiles Recruiting strategisch für sich als Arbeitgeber-Marke nutzen können, um geeignete Kandidaten aller Generationen zu gewinnen.
„Die besten Brands werden
die besten Kandidat:innen für sich gewinnen.“
Katrin Gugl – Speakerin.Motivatorin.Impulsgeberin.Trainerin für agiles Recruiting
Seit 2020 arbeite ich als Recruiting Consultant mit über 350 Führungskräften in verschiedensten Management-Ebenen für agile Recruiting-Prozesse, die Mensch und Marke nachhaltig verbinden.
Recruiting Consulting
Fokus auf ...
Agile Recruiting-Prozesse | Attraktive Arbeitgeber-Marke | Überzeugendes Pre-/Onboarding
Agile
Recruiting-Prozesse
Darum geht’s:
- Ihre Marke, Ihre Recruiting-Prozesse – das perfekte Match!
- Ihre Marke, Ihre Mitarbeiter – Ihre „All-Generation“-Strategie
- Ihre Marke … authentisch – anders – ansprechen
Denn nur die besten Rekrutierungsprozesse entfachen Begeisterung durch Nähe zu Menschen und Kandidaten.
Attraktive
Arbeitgeber-Marke
und Employer Branding
Darum geht’s:
- Ihre Marke, Ihre Werte und Ihre Individualität begeistern
- Ihre besten Mitarbeiter sind die besten Markenboschafter
- Ihre Marke ist einzigartig: das bieten Sie an – „anders und mehr“
Denn authentische Marken faszinieren. Und faszinierende Marken „halten“ und gewinnen die besten Mitarbeiter.
Überzeugendes
Pre- und Onboarding
Darum geht’s:
- Ihre Marke – Ihre Verbindung zu Mensch und Kandidat
- Ihre Marke – mehr als der klassische Einarbeitungsplan
- Ihre Marke – Ihre Begleitung schafft Zukunft
Denn emotionales Pre- und Onboarding ist die Voraussetzung für Begeisterung, Vertrauen und langjährige Mitarbeiter.
Kunden ... Begeisterung
Kunden ... Begeisterung
„Wer die besten Talente rekrutiert,
formt Unternehmenskultur, schafft Innovationskraft
und sichert strategisch die Zukunft.“
Lassen Sie uns starten! Sie entscheiden wie:
01
Keynote & Vortrag
Zur nächsten Jahrestagung, Ihren Partner-Kongress oder das nächste Sales-Meeting: Ein Vortrag oder eine Keynote von Katrin Gugl eröffnet nicht nur neue Recruiting-Perspektiven, sondern flankiert auch passgenau Ihre Vertriebsstrategie, Ihre Unternehmensstrategie.
02
Recruiting-Workshops
Sie wünschen sich für Ihre Store-Manager, Area-Manager und Teams einen innovativen Workshop, der Ihre Mitarbeiter individuell nicht nur einen Schritt, sondern einen ganzen Sprung weiter in Richtung Recruiting-Zukunft entwickelt und ein neues Bewusstsein schafft?
03
Recruiting Consulting
Ihr Marke ist einzigartig. Im Consulting bestimmen wir Ihren Status Quo und erarbeiten individuell und detailliert nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen Strategien für Ihre authentische – einzigartige – Markenpräsenz und erfolgreiche Recruiting-Strategie.
Jetzt den Unterschied machen!
Recruiting Consulting schafft die entscheidende Wirkung bei Ihren potentiellen Kandidaten